Frá 8. til 9. september 2018 komu 10 vinnufélagar frá fyrirtækinu okkar til Yinxian Villa, Changping City, Dongguan City til að sækja námskeiðið "skilvirk samskipti fyrirtækja" sem haldið er af Yuandao Culture Co., LTD.
Meðan á rannsókninni stóð, sýndu 10 samstarfsaðilar mikinn eldmóð. Sumir þeirra svöruðu spurningum á virkan hátt, einhver leiddi sitt eigið lið og sumir þorðu meira að segja að koma fram á sviði og gátu talað og sungið. Allir eru á fullu í námskeiðinu, lifa í augnablikinu og njóta þess.
Ég er heppinn að hafa tekið þátt í þessari þjálfun. Völlurinn er mjög þéttur með fáum hvíldartíma. Á þessum tveimur dögum er þetta frábært próf á andlegan vilja nemenda. En í bekknum munu kennarar geta notað smá verkefni til að kveikja eldmóð allra, láta alla taka til sín jákvæða orku frá kennurum.
„Hvernig á að tengjast fólki“ virðist vera aldar gömul ráðgáta fyrir þessa kynslóð ungs fólks. Á meðan flestir eiga í erfiðleikum með að aðlagast vinnuumhverfi segja þeir við sjálfa sig: „það er þreytandi að eiga samskipti við fólk.“ Flækjustig vinnustaðar okkar Sambönd hafa gert okkur minna tilbúin til að eiga samskipti við aðra og fleiri og fleiri fólk velja að einbeita sér að sínum innsta hring eða horfast í augu við lífið eitt.
Hvað flækir nútíma mannleg samskipti?
Til viðbótar við tilfinningu um tilgangsleysi sem stafar af óviðeigandi starfinu sjálfu, þá er önnur mikilvæg ástæða:
Sálfræðilegt umhverfi nútíma vinnustaðar versnar. Vinnustaðurinn er flókinn. Flækjustigið er ekki inntak verksins sjálfs, heldur flækjunet fólks sem myndast af útbreiðslu greinum tignar, samkeppni, stöðu, hagsmuna og auðs. flestir starfsmenn, það sem er mest gefandi í starfi þeirra er ekki bara hversu hátt þeir klifra, heldur hvernig þeir gera sér grein fyrir sjálfsvirði sínu. Á sama tíma, á árum lífs okkar, hittir fólk hvert annað þegar þessar örsmáu stundir sem orsakast af hinir hrífandi og hamingjusamu.
Ef við getum verið á vinnustaðnum tár felulitur, raunsærri andlit hvert annað, einn daginn, eftir allar afhendingu nálægt, viljum við stykki af leir, fann sig virkilega verða meðlimur í teymi, eftir að deild aðila yfirmaður með öxl fyrir að vera á leiðinni sem þú gekkst einu sinni einn, og TA hringir í okkur:
„Börnin okkar“.
Allir eru ekki stórir vondir, þeir vilja bara finna sinn eigin stað. Jafnvel þótt aðrir geti ekki verið sannir, getum við verið sannir sjálfir. Vegna þess að á vinnustaðnum er engin betri gjöf en sannur félagi og yfirmaður.
Senda skilaboðin til okkar:
Birtingartími: 11. september 2018
